Książka ta zawiera pytania dotyczące prawa pracy skierowane specjalnie do przedsiębiorstw stosujących roczne modele czasu pracy. W szczególności zawiera odpowiedzi na wybrane pytania prawne dotyczące placówek pomocy młodzieży takich jak wspólnoty mieszkaniowe które zazwyczaj stosują tego typu modele. W niniejszym tomie omówiono w jaki sposób można stworzyć przyjazne dla pracowników i zgodne z prawem przepisy dotyczące urlopów w systemie dyżurów jakie składniki wynagrodzenia należy uwzględnić przy wypłacie wynagrodzenia w przypadku choroby oraz jak długo mogą trwać maksymalnie dyżury w placówkach pomocy młodzieży.
Piracy-free
Assured Quality
Secure Transactions
Delivery Options
Please enter pincode to check delivery time.
*COD & Shipping Charges may apply on certain items.