Efektywność i równość w systemach gospodarczych

Niniejszy zredagowany tom analizuje w jaki sposób chińskie firmy równoważą wydajność i kapitał własny w obliczu zmieniającego się zarządzania innowacji finansowych i wyzwań związanych z polityką środowiskową. Opierając się na specyficznych dla Chin badaniach empirycznych analizuje w jaki sposób kontrole wewnętrzne różnorodność kadry kierowniczej i przyjęcie ESG kształtują decyzje inwestycyjne dotyczące pracy. Następnie bada charakterystyczne chińskie mechanizmy finansowe takie jak finansowanie cyfrowe i zielone obligacje w celu zwiększenia dostępności finansowania. Wreszcie ocenia w jaki sposób chińskie przepisy środowiskowe oddziałują na nierówności społeczno-ekonomiczne i sprawiedliwość środowiskową. Wyniki badań dostarczają decydentom politycznym i liderom korporacyjnym opartych na dowodach strategii dostosowania wyników gospodarczych do zrównoważonego i sprawiedliwego rozwoju w wyjątkowym kontekście instytucjonalnym Chin.