Erkundung einer qualitativen Studie über Führungsqualitäten für Zivilisten der Luftwaffe

Ein Life Cycle Logistician (LCL) ist ein Mitglied der Beschaffungsbelegschaft das für die Integration aller Unterstützungselemente verantwortlich ist um die Einsatzbereitschaft Unterstützbarkeit und Mobilität des Systems während des gesamten Programmlebenszyklus zu maximieren. LCL zu werden hat seine Vorteile bei Beschaffungen der Luftwaffe. Die meisten LCLs sind mit dem Ausbildungsniveau und der Verantwortung befasst die erforderlich sind um ihre Aufgabe zu erfüllen und eine Führungskraft in der Beschaffung zu werden. Das Problem bestand darin dass Führungskräfte sich nicht mit Personalfragen wie der Führungskräfteentwicklung befassten. Das zweite Problem bestand darin dass LCLs in Juniorpositionen in den Beschaffungszentren der Luftwaffe nicht die Führungskräfteentwicklung erhielten die sie benötigten um zu leitenden Führungskräften zu werden. Diese Fallstudie bestand aus der Analyse der Bedürfnisse der Junior-LCL-Belegschaft (Life Cycle Logistician) dem Verständnis welcher Führungsstil bei Junior-LCLs anzuwenden ist und der Vorbereitung von leitenden Führungskräften auf Junior-LCLs um in Zukunft bessere Führungskräfte zu werden.