Estrutura����o de um SMS de sa��de e seguran��a no trabalho

Tendo em conta que existe um crescimento constante das empresas onde a Segurança e Saúde no Trabalho está a ganhar importância à medida que o tempo passa devido à necessidade de garantir o bem-estar dos seus colaboradores. As normas que regulamentam a SST obrigam a proporcionar aos trabalhadores condições óptimas de trabalho onde estes se sintam seguros e saudáveis aumentando a produtividade e a competitividade. A implementação de um Sistema de Gestão da Segurança e Saúde no Trabalho (SGSST) gera grandes vantagens tais como: maior eficácia na tomada de decisões melhor planeamento estratégico maior eficiência na alocação de recursos entre outras que contribuem para tornar a organização mais competitiva cuidando dos seus colaboradores e cumprindo a regulamentação. Este artigo apresenta a estruturação de um SGSST numa empresa dedicada à manutenção de correias transportadoras localizada no Valle de Cauca utilizando a metodologia PHVA (Plan Do Check Act) onde a estruturação se centra no Plan e Do (PH) e fornece um guia específico para a empresa realizar as restantes etapas (VA).