Gesundheitsförderung und Prävention im Betrieb

Einsendeaufgabe aus dem Jahr 2016 im Fachbereich Gesundheit - Sonstiges Note: 16 Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement GmbH (BSA) Sprache: Deutsch Abstract: Zur Gesundheitsförderung gilt seit Ende der 1980er-Jahre der Settingansatz als zentrales Instrument zur Umsetzung der Ottawa-Charta der Weltgesundheitsorganisation. Als „Setting bezeichnet man ein sozialräumliches System indem Menschen einen großen Teil ihrer Lebenszeit und ihres Alltags verbringen. Dies kann nach Familien Kita Schule Kommune Region Stadt Krankenhaus Pflegeinrichtung oder Unternehmen unterschieden werden. Um den Erfolg gesundheitsbezogener Interventionen zu überprüfen erfordert es angepasste und komplexe Strategien. Im Folgenden wird das Setting „Betrieb gewählt.