Korporatismus und Pluralismus in Theorie und Praxis

Diplomarbeit aus dem Jahr 2003 im Fachbereich Politik - Sonstige Themen Note: 23 Universität Passau (Lehrstuhl für Politikwissenschaft I) Sprache: Deutsch Abstract: [...] Zu diesem Vergleich werden die industriellen SpitzenverbändeDeutschlands und der Vereinigten Staaten von Amerika herangezogen. Es solldargestellt werden inwieweit der Bundesverband der Deutschen Industrie (BDI) unddie National Association of Manufacturers (NAM) in ihrer organisatorischen Strukturund in den von ihnen angewandten Methoden der Interessenvermittlung denerarbeiteten Kriterien entsprechen. Der Aufbau der Arbeit gliedert sich in folgende Abschnitte:Zunächst soll anhand der Entwicklung der Konzepte von Korporatismus undPluralismus ein theoretischer Bezugsrahmen bereitgestellt werden. Nach einemchronologischen Abriss der theoriegeschichtlichen Evolution vom Pluralismus hin zumKorporatismus werden beide Theorien miteinander verglichen.Im nächsten Teil wird ein Überblick über das deutsche und das amerikanischeVerbandswesen gegeben. Es wird dabei auch überprüft inwieweit die zuvergleichenden Interessenverbände über eine Exklusivstellung auf dem industriellenSektor verfügen.Darauf folgt eine kurze Übersicht über die historische Entwicklung von BDI und NAMdie verdeutlichen soll wie das heutige Selbstverständnis beider Verbände schon durchihre Wurzeln geprägt wird.Im empirischen Teil der Studie wird die Organisation von BDI und NAM auf ihreStruktur und auf die interne Willensbildung hin analysiert. Dabei wird auch auf dieRolle des Mittelstandes im jeweiligen Verband und auf die Dienstleistungen dieMitgliedern angeboten werden eingegangen. Die Ergebnisse werden miteinanderverglichen und in Bezug zur Theorie gesetzt.Einblicke in die praktische Arbeit der beiden Verbände soll der letzte Hauptteil derArbeit gewähren. Hier werden an konkreten Beispielen die Methoden der Einbringungin den politischen Prozess untersucht. Für den BDI werden dazu die Konzertierte Aktion