LA GESTION DES TALENTS ET LE DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES PAR L'APPROCHE LINGUISTIQUE

Ce manuel a examiné en profondeur la pertinence de la gestion des talents et du développement des compétences par le biais de l'enseignement et de la formation techniques et professionnels (EFTP) via une approche linguistique améliorant ainsi les capacités productives des jeunes acquises à tous les niveaux de l'apprentissage et de la formation avec les compétences nécessaires pour devenir des salariés à vie avec un travail productif sûr en prenant des décisions informées qui les engageront positivement dans leurs localités respectives grâce à l'utilisation de leur langue locale.à des fins d'efficacité comme moyen de sauver l'avenir de la crise du chômage qui sera occasionnée par l'augmentation de la population mondiale et les conflits mondiaux conduisant à la destruction et au déplacement des personnes de leur lieu d'habitation d'origine dans certains cas. Dans le même ordre d'idées cela ne peut être possible sans des institutions techniques et professionnelles bien équipées. C'est un chaînon manquant dans la politique de développement des pays en développement comme l'a observé Dike (2009). C'est pourquoi le Conseil national de l'enseignement technique (NBTE) et les enseignants de ce secteur devraient mener une campagne pour obtenir plus de fonds pour l'enseignement professionnel et pour blanchir son image dans la société qu'elle a été.