La Representación Legal de los Trabajadores (RLT) en la Formación para el Empleo en España

El trabajo se encuentra dividido en dos partes claramente diferenciadas en la primera se encuentra el marco teórico y en la segunda una investigación cuantitativa. En la primera parte se explica detalladamente el contexto la normativa vigente en materia de formación en Europa y a nivel nacional se justifica la importancia de la formación para el empleo y se añaden datos de trabajadores y trabajadoras formadas así como información de los sindicatos que han colaborado para poder llevar a cabo la investigación. De este modo junto con los resultados obtenidos en la investigación se sitúa la propuesta de una guía sobre formación programada por la empresa para la Representación Legal de los Trabajadores.