Las habilidades directivas y estilos de liderazgo en el ambiente laboral. Factores claves para enfrentar los cambios en las organizaciones

Documento del año 2015 en eltema Economía de las empresas - Administración de empresas gestión organización Nota: 9 Materia: Administración Idioma: Español Resumen: Actualmente los administradores necesitan conocimientos sólidos de teorías administrativas pero también requieren tener conocimiento de la visión y de la experiencia de otros directivos que han enfrentado grandes retos para salir avante en situaciones complejas.En función de lo anterior esta obra está destinada a brindar la información necesaria con un toque reflexivo que permita al lector ampliar su visión y aplicarlo a su entorno cabe señalar que no existe un instructivo o una receta mágica que le explique al directivo que hacer punto por punto sin embargo; si consideramos que debe existir una base sólida de conocimientos académicos que reforzados con la experiencia y tenacidad le permitan salir airoso en las batallas que enfrente. Por ello este libro se ocupa de proporcionar esas bases en tres áreas fundamentales que debe dominar cualquier administrador y que le asentirán salir triunfante en los retos que se le presenten y posicionar a su organización entre las mejores en la mente de los consumidores.Todo esto es posible a través de la buena administración de los recursos organizacionales: Materiales Financieros y Humanos siendo este último los más importantes para lograr los objetivos y visión que se tienen trazados no se puede presumir de satisfacción laboral sino existe un buen clima organizacional. Al escribir esta obra nos hemos apoyado en diversos autores que citamos y que consideramos que sus aportes en investigación son los que hoy permiten que las empresas puedan permanecer en el mercado a todos ellos sin excepción gracias.