Paradoks służby cywilnej

W tym przełomowym badaniu afrykańskich systemów służby cywilnej dr Evance Moses Silumbwe przedstawia kompleksową analizę wyzwań i możliwości stojących przed instytucjami publicznymi na całym kontynencie. Opierając się na szeroko zakrojonych badaniach i ramach teoretycznych w tym teorii Principal-Agent i teorii dobrego rządzenia książka ta oferuje wnikliwe spojrzenie na to w jaki sposób patronat polityczny osłabił skuteczność instytucji służby cywilnej w Afryce. Poprzez skrupulatną analizę słabości strukturalnych wyzwań biurokratycznych i ich wpływu na zarządzanie i rozwój gospodarczy dr Silumbwe przedstawia mapę drogową przekształcenia afrykańskiej służby cywilnej w profesjonalną instytucję opartą na zasługach. Książka przedstawia przekonujące dowody na potrzebę ustanowienia solidnych ram prawnych niezależnych mechanizmów nadzoru i przejrzystych procesów rekrutacji. Co najważniejsze oferuje praktyczne rozwiązania dla decydentów organizacji społeczeństwa obywatelskiego i liderów sektora publicznego zaangażowanych w budowanie bardziej odpowiedzialnych wydajnych i demokratycznych instytucji.