Relations de travail dans l'industrie de la chaussure en Franca - SP 1970 - 1990

Ce travail expose les relations de travail impliquant les travailleurs de la chaussure le Syndicat des travailleurs de l'industrie de la chaussure de Franca (STIC) et les employeurs de l'industrie. Notre recherche contextualise cette question uniquement dans la ville de Franca située à l'intérieur de São Paulo et populairement connue comme la capitale de la chaussure dans les années 70 80 et 90. Ce travail analyse l'émergence de nouvelles technologies dans le secteur de la chaussure concomitante à la restructuration de la production et à la perte de force des syndicats qui ont aggravé l'employabilité de ce secteur. L'automatisation a joué un rôle décisif dans la réduction des emplois et la perte de salaire des employés. En raison de la perte de force syndicale et de l'absence de légalisation de nombreux cordonniers sont devenus sujets au travail informel renonçant à leurs droits du travail en vertu du CLT. Ces facteurs ainsi que d'autres évoqués dans cette recherche constituent la face cachée de l'oppression des travailleurs du secteur de la chaussure dans la ville de Franca qui n'est pas rendue publique par les médias en particulier par la télévision.