Strategische Allianzen und Wettbewerbsfähigkeit der Humanressourcen im Tourismus

In Zeiten einer intensiven und sich rasch wandelnden Globalisierung sind Universitäten gefordert strategische Allianzen mit allen Interessengruppen zu schließen und auszubauen um die nachhaltige Qualität der Humanressourcen zu gewährleisten. Forschungsstudien zu strategischen Allianzen im Bereich der Hochschulbildung insbesondere im Bereich Tourismus sind noch sehr begrenzt. Diese Studie liefert einen Durchbruch indem sie zeigt dass strategische Allianzen nicht nur in der Geschäftswelt sondern auch im Bildungssektor möglich sind. Diese Forschung ist noch verbesserungswürdig da es einige Einschränkungen bei der Ableitung ihrer Schlussfolgerungen gibt. Weitere Forschungen müssen in größerem Umfang und im Rahmen gemeinsamer Forschungsprojekte durchgeführt werden.