Stress am Arbeitsplatz. Möglichkeiten der Identifikation und Intervention

Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich Psychologie - Klinische Psychologie Psychopathologie Prävention Note: 10 SRH Hochschule Riedlingen Sprache: Deutsch Abstract: Im Rahmen dieser Hausarbeit soll anhand eines fiktiv erdachten- jedoch durchaus realitätsnahem praktischen Beispiel das arbeits- und gesundheitspsychologische Konstrukt „Stress näher untersucht werden. Das konkrete Fallbeispiel lautet hierbei wie folgt: „Ein Arbeitskollege beschwert sich über den hohen Arbeitsaufwand den Zeitdruck und den damit verbundenen Stress bei der Ausführung bestimmter Arbeitstätigkeiten.Ziel dieser Hausarbeit ist es anhand des gewählten Beispiels zu erläutern wie Stress am Arbeitsplatz entsteht und welche Maßnahmen dazu beitragen können potentielle Stressoren zu erkennen und auszuschalten oder zumindest zu minimieren. Hierbei sollen insbesondere auf das transaktionale Stressmodell von Richard Lazarus (1999) sowie auf Methodiken der Stressbewältigung eingegangen werden. Dadurch kann und soll diese Hausarbeit durch die in ihr enthaltenen theoretischen Grundlagen zum Thema Stress und deren beispielhafte Anwendung einen weiteren Beitrag zur Aufklärung Prävention und Intervention leisten.