Théories de gestion et pratique du contrôle ouvrier chez Flasko

Les dynamiques sociales et le monde du travail sont devenus de plus en plus complexes au XXIe siècle. Les grèves les manifestations les mobilisations et les innombrables actions qui contestent la situation actuelle sont devenues quotidiennes dans le monde entier dans les rues dans les écoles et dans les usines. Théories de gestion et pratique du contrôle ouvrier chez Flasko : le cas de Flaskô est l'histoire d'une usine occupée dans l'intérieur de l'État de São Paulo dans la ville de Sumaré qui aborde la dynamique de manière unique dans la mesure où c'est la seule usine occupée du pays qui n'a pas de patron et qui résiste depuis plus de 10 ans confrontée à des problèmes de toutes sortes allant des problèmes liés au marché à ceux qui concernent la politique. En ce sens l'étude s'appuie sur les théories de l'administration pour comprendre le cas du point de vue du contrôle ouvrier. Ce livre s'adresse aux militants chercheurs travailleurs et activistes et apporte un peu plus de compréhension sur les dynamiques sociales et le monde du travail. Bonne lecture et bonne réflexion critique !