Trauerspiel

Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich Soziologie - Soziales System Sozialstruktur Klasse Schichtung Note: 13 Technische Universitt Darmstadt (Institut fr Soziologie) Veranstaltung: Proseminar: Sozialstrukturanalyse Sprache: Deutsch Abstract: 1 Einleitung Deutschland zhlt zu den modernsten und emanzipiertesten Lnder der Welt. Frauen knnen hier gleichermaen wie ihre mnnlichen Kollegen studieren sie knnen whlen sich politisch engagieren und sie entscheiden selbst ber ihren persnlichen Lebensweg - ob mit oder ohne Partner mit oder ohne Kinder. Ebenso steht einem entsprechenden beruflichen Werdegang rein formal nichts im Wege. Desweiteren waren noch nie so viele Frauen so hoch qualifiziert wie heute und haben dadurch die bestmglichen Voraussetzungen auch beruflich erfolgreich zu sein. Doch gelangen nur wenige Frauen bis in die hchsten Positionen von Wirtschaft Verwaltung Gesundheitswesen Forschung oder Lehre. Hier scheint sich also die deutliche Bildungsexpansion bei Mdchen und Frauen der letzten Jahre bislang noch nicht ausgewirkt zu haben. Obwohl dazu bereits zahlreiche Initiativen seitens verschiedenster Betriebe und der Politik ins Leben gerufen wurden sind die Ergebnisse bislang kaum befriedigend oder nennenswert. Eine aktuelle Studie des Soziokonomischen Panels zu diesen Thema deckt auf dass in den Top200 Wirtschaftsunternehmen der Privatwirtschaft Frauen mit weniger als zehn Prozent der Mitglieder in den Aufsichtsrten vertreten sind. Mit Blick auf die dargestellten Aspekte drngt sich die Frage auf welche Probleme und Hindernisse fr Frauen heutzutage bestehen durch deren Einfluss ihre Frderung und ihr beruflicher Aufstieg verhindert bzw. erschwert werden. Prziser formuliert was hlt Frauen in Deutschland davon ab eine ihren mnnlichen Mitspielern entsprechende Karriere anzustreben und sich 50 Prozent ihres Machtanteils zu erobern bzw. warum lassen gerade junge Akademikerinnen ihr Potenzial einfach ungenutzt