Triebe und Bedürfnisse und ihre Auswirkungen auf die menschliche Motivation

Bisher werden die Bedürfnistheorien die versuchen menschliches Verhalten zu erklären in Inhaltstheorien (z. B. Maslow Herzberg Alderfer McClelland McGregor) und Prozesstheorien (z. B. Vroom's Expectancy Theory Adams' Equity Theory Skinner Reinforcement Theory) unterteilt. Es existiert kein ganzheitlicher Erklärungsansatz für menschliches Verhalten. Dieses Werk schließt diese Lücke und erklärt in Fortführung des ersten Werkes des Autors Der getriebene Mensch - und was man tun muss um beziehungstauglich zu werden Motivation ganzheitlich als in sich nicht immer widerspruchsfreies inhalts- und prozessorientiertes multifaktorielles Geschehen.